İş HAYATI
YAYLAR İŞ YAŞAMLARINDA
NEŞELİ VE HAREKETLİDİRLER. KENDİ İŞİNDE PATRON OLMAYAN YAYLAR’IN DOĞALARINDA
İYİ BİR ELEMAN OLARAK ÇALIŞMA VARDIR. MOTİVASYONU ARTIRAN KİŞİLERDİR, RUTİN BİR
ORTAMI AKTİFLEŞTİREBİLİRLER.
Aktif ve Dışa Dönük
Doğru yer ve zamanı
beklerler.Yay burcu çalışanları huzursuzdurlar. Onları rahat bırakmak, yeni
işler keşfetmelerini desteklemek, verimliliklerini artırır. İş seçimlerini
doğru yapamazlarsa mutsuz olurlar. Fırsatları kolladıkları söylenemez.
Kendileri için doğru olan işi bulana dek başıboş bir şekilde yıllarca
dolaşabilirler. Yerleşik olmayan, seyahat gerektiren işler Yay burcu çalışanı
için uygun olabilir. Yaylar’ın çevreleri geniştir. İnsanlarla olan
ilişkilerinde aktif ve dışa dönüktürler. Eğlenceyi severler. Halkla ilişkiler,
organizasyonlar, turizm, arkeoloi veya hareket gerektiren başka işlerde geniş
olanaklar elde edeceklerdir. Aynı zamanda muhteşem bir gezici satış
elemanıdırlar. Yay, doğal olarak Zodyak’ın 9. evindedir. Yurt dışı ilişkileri,
kanunlar, öğrenme ve yüksek benliği ifade eden bu 9. evin insanları lisan
öğrenme konusunda da çok yeteneklidir. Çevirmenlik veya yabancı dil gerektiren
alanlarda da başarıyı bulur. Yay burcu insanlarının öğrenme hırsları çok
fazladır. Bu, onları bir öğretmen yapabilir. Her yaşta öğrenciyle arası iyidir.
Onlarla akademi dünyasında aynı havayı teneffüs etmekten zevk alır.Diğer bir
ilgi alanı da kanunlardır. İyi bir hâkim veya avukat olabilirler. Evleriyle,
hayvan ve toprakla da ilgilenmeyi severler. Veteriner, biyolog, hayvan bilimci
veya çevreci olabilirler.
İyimser, işi ve personeline
karşı güvenilir Yay patronları, her zaman gelişmenin mümkün olduğuna inanırlar.
Elemanlarının tamamlayıcı olmasını isterler. Onlara her türlü fırsatı sunarak
yeteneklerini geliştirme olanağı tanırlar. Eli açıktır. Paradan kaçınmaz. Kendi
gidiyorsa elemanını yurt dışına götürebilir ve kendi imkânlarının aynısını ona
da sunar. Yay burcu işvereni fanatik bir antrenör gibidir. Kendi gibi metotlarla
çalışan personeli sever. Elemanlarının katkılarını değerlendirip ödüllendirir,
sorumluluklarını artırır. Yeni insanlarla tanışmaktan, tartışmaktan ve son
detayları başkalarına bıraksa da plan yapmaktan hoşlanırlar. Tek hatası, fikir
verirken düşünmeden konuşmaları nazik veya diplomatça konuşma güçlüğü
çekmeleridir.
Gayretlidirler. Ama çok
sıkıldıklarında ne olursa olsun kendilerine yeni bir yer
aramaya başlar, hatta
sorumluluktan da kaçarlar. Motivasyonları yüksektir ama sıkıntılı yapılarından
dolayı, işlerinin bitip bitmediğini kontrol etmekte fayda vardır.
Özgürlüğüne düşkün Yaylar
kuralları ve düzeni pek önemsemezler. Huzursuz olduğunda, departmanında kötü
duruma düşebilir. İstifa etmeye bir kere karar verdiklerinde bunu
değiştirmeleri çok zor olur.
Gayretlidirler. Ama çok sıkıldıklarında
ne olursa olsun kendilerine yeni bir yer
aramaya başlar, hatta
sorumluluktan da kaçarlar. Motivasyonları yüksektir ama sıkıntılı yapılarından
dolayı, işlerinin bitip bitmediğini kontrol etmekte fayda vardır.
Özgürlüğüne düşkün Yaylar
kuralları ve düzeni pek önemsemezler. Huzursuz olduğunda, departmanında kötü
duruma düşebilir. İstifa etmeye bir kere karar verdiklerinde bunu
değiştirmeleri çok zor olur.